Talent Advisor | Reclutamiento Estratégico

En Cummins, creemos que tu pasión es tu fortaleza. Impulsa tu carrera con el respaldo de un equipo global que te brindará las herramientas, oportunidades y apoyo necesarios para desarrollar todo tu potencial.

Estamos buscando un(a) Talent Advisor | Reclutamiento Estratégico para unirse a nuestro equipo en Ciudad Juárez.

Acerca de la posición

Esta posición está orientada a profesionales con experiencia sólida en reclutamiento externo estratégico, sourcing avanzado y atracción de talento especializado para posiciones de alta complejidad. Buscamos un consultor de talento capaz de influir en líderes de negocio, construir estrategias de atracción efectivas y generar resultados en mercados competitivos.

En este rol generarás impacto de las siguientes maneras:

• Liderar y ejecutar procesos de reclutamiento y selección end to end para posiciones especializadas, estratégicas y de alta complejidad.
• Desarrollar e implementar estrategias de sourcing y atracción de talento alineadas con las necesidades del negocio.
• Identificar, atraer y convertir talento pasivo mediante estrategias avanzadas de búsqueda directa, inteligencia de mercado y mapeo de talento.
• Actuar como asesor estratégico de Hiring Managers y líderes, apoyándolos en la definición de perfiles, estrategias de búsqueda y decisiones de contratación.
• Construir y mantener pipelines de talento para posiciones clave mediante análisis de mercado y networking continuo.
• Analizar indicadores, tendencias y métricas de reclutamiento para identificar oportunidades y generar recomendaciones basadas en datos.
• Liderar iniciativas y proyectos de Talent Acquisition impulsando la mejora continua y la excelencia operativa.
• Garantizar una experiencia excepcional para candidatos y Hiring Managers durante todo el proceso de selección.
• Colaborar con equipos multifuncionales para fortalecer la marca empleadora y las estrategias de atracción de talento.

• Asegurar el cumplimiento de políticas, procesos y requisitos legales aplicables durante todas las etapas del reclutamiento.

   

Para tener éxito en esta posición necesitarás:

• Mentalidad estratégica y orientación a resultados.
• Capacidad para construir relaciones de confianza e influir en stakeholders de distintos niveles.
• Habilidades sólidas de comunicación, consultoría y colaboración.
• Capacidad analítica para interpretar datos y convertirlos en recomendaciones accionables.
• Habilidad para gestionar múltiples prioridades en entornos dinámicos.
• Experiencia conduciendo conversaciones complejas y desafiando constructivamente cuando sea necesario.
• Compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión.
• Capacidad para liderar iniciativas de mejora continua y gestión del cambio.

 

Cummins is an equal opportunity employer. Our policy is to provide equal employment opportunities to all qualified persons without regard to race, sex, color, disability, national origin, age, religion, union affiliation, sexual orientation, veteran status, citizenship, gender identity, or other status protected by law.