Heat Treatment Manufacturing Engineer Senior
Ciénaga de Flores, Nuevo León, México
Modalidad: Presencial
Cummins se encuentra en la búsqueda de un: Heat Treatment Manufacturing Engineer Senior para liderar las operaciones y proyectos de ingeniería asociados a procesos de tratamientos térmicos, asegurando el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad, productividad y eficiencia operativa.
Requisitos Técnicos
Procesos de Tratamiento Térmico
- Mínimo 3 años de experiencia en tratamientos térmicos.
- Experiencia comprobable en:
- Hornos continuos.
- Hornos batch.
- Procesos automotrices de tratamiento térmico.
- Conocimiento sólido en:
- Carburizado.
- Temple.
- Revenido.
- Recocido.
- Experiencia en pirometría.
- Lectura e interpretación de metalografías.
- Conocimientos en inspecciones metalúrgicas.
Calidad y Core Tools
- Conocimiento y aplicación de:
- PFMEA.
- Plan de Control.
- Análisis de causa raíz.
- Experiencia utilizando:
- 8D.
- 5 Why's.
- Diagrama de Ishikawa.
- Pareto.
- Conocimiento y aplicación de la norma CQI-9.
Ingeniería de Manufactura
- Diseño y optimización de procesos productivos.
- Implementación de maquinaria y equipos.
- Administración de proyectos de capital.
- Desarrollo de estándares y mejores prácticas de manufactura.
- Optimización de estaciones de trabajo y flujo de materiales.
Mejora Continua
- Lean Manufacturing.
- Six Sigma.
- Kaizen.
- Reducción de desperdicios y costos.
- Incremento de productividad y capacidad.
Liderazgo
- Administración de aproximadamente 23 colaboradores directos en esquema operativo 24/7.
- Coordinación de 6 ingenieros o especialistas del mismo nivel organizacional.
- Desarrollo técnico y profesional de equipos multidisciplinarios.
- Capacidad para influenciar stakeholders internos y externos.
Formación Académica
Licenciatura o Ingeniería en áreas STEM:
- Ingeniería Industrial
- Ingeniería Mecánica
- Ingeniería Electromecánica
- Ingeniería Mecatrónica
- Ingeniería de Manufactura
- Ingeniería Electrónica
- O carreras afines
Idiomas
Inglés Intermedio (mínimo).
- Interacción frecuente con proveedores de Estados Unidos.
- Participación en proyectos regionales.
- Comunicación con el Centro Tecnológico de Cummins en Michigan.
Disponibilidad
- Disponibilidad para viajar aproximadamente 10%.
- Viajes ocasionales a Estados Unidos (principalmente Michigan) y visitas a proveedores o fabricantes de maquinaria.
- Contar con vehículo propio indispensable.
Responsabilidades Principales
- Liderar proyectos de ingeniería de manufactura desde la planeación hasta la implementación.
- Diseñar, desarrollar y optimizar procesos de tratamientos térmicos para componentes de manufactura.
- Supervisar la operación y desempeño de hornos continuos y hornos batch.
- Asegurar el cumplimiento de los requerimientos CQI-9 y estándares de calidad aplicables.
- Analizar y optimizar procesos de carbonizado, temple, revenido y recocido.
- Implementar iniciativas de mejora continúa orientadas a incrementar productividad, calidad y eficiencia.
- Gestionar proyectos de inversión, adquisición e instalación de maquinaria y equipo.
- Desarrollar y mantener documentación técnica, procedimientos e instrucciones de trabajo.
- Liderar investigaciones de causa raíz e implementación de acciones correctivas permanentes.
- Coordinar actividades con proveedores, centros tecnológicos y equipos funcionales internos.
- Asegurar el cumplimiento de estándares de seguridad, ergonomía y manufactura.
- Participar en auditorías internas, de clientes y certificaciones.
- Gestionar personal operativo y técnico en esquema 24/7.
Cummins es un empleador que presenta igualdad de oportunidades y una acción afirmativa que promueve la diversidad en el lugar de trabajo. Es nuestra política proporcionar igualdad de oportunidades de empleo a todas las personas calificadas sin consideración alguna hacia la raza, el género, el color, la discapacidad, el origen nacional, la edad, la afiliación sindical, la orientación sexual, la condición de veterano, la ciudadanía, la identidad o expresión de género u otra categoría protegida por la ley. Visite EEOC.gov para conocer sus derechos sobre la discriminación en el lugar de trabajo.