Responsable de Zone Mécanique Centrale F/H

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

• Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV
• Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

VED-I filiale de Veolia Energie Performance, accompagne ses clients industriels dans la gestion et l'optimisation des utilités énergétiques.
Dans le cadre d’un contrat d’exploitation et de maintenance préventive et corrective d’une centrale thermique, chez un de nos clients industriels, nous recherchons un Responsable de Zone Mécanique Centrale 

Description du poste

Rattaché au Responsable maintenance de la zone centrale, vos missions sont les suivantes : 

Piloter l’activité de maintenance dans le domaine confié

• Déployer le plan de maintenance préventive, en assurer le suivi et contribuer à son amélioration continue, en coordination avec la hiérarchie et les services concernés, tout en assurant une communication régulière sur l’avancement et les priorités ;
• Respecter les objectifs fixés tout en optimisant les ressources alloués (temps, financières, humaines) ;
• Piloter le budget de maintenance et participer aux arbitrages sur certaines dépenses ;
• Participer aux différentes réunions  (planification, coordinations périodiques, projets…)
• Coordonner les activités lors des arrêts techniques et phases d’opérations de maintenance particulières ;
• Apporter une expertise technique dans le domaine confié, établir des diagnostics de pannes et  construire les plans d’actions 

Manager l’équipe en place en qualité référent technique et accompagner l’équipe dans leurs différentes missions

• Accompagner l’équipe dans la réalisation des missions quotidiennes et assurer le suivi des temps et des activités à l’aide des outils disponibles et dans le respect des règles applicables ;
• Définir un périmètre d’actions clair, des objectifs réalisables et assurer un suivi quotidien en utilisant les outils à disposition (GMAO, logiciels transverses, etc.) ;
• S’assurer du suivi et du développement des compétences de son équipe (définition des besoins en formation et suivi de la réalisation des formations sécurité obligatoires).
• Traduire les orientations directionnelles en règles de fonctionnement concrètes pour l’équipe
• Assurer l’interface entre la direction et le terrain, en diffusant les décisions et en remontant les éléments opérationnels de manière structurée et factuelle.
• Maintenir un climat social stable et constructif sur le périmètre d’équipe.
• Transmettre une culture sécurité solide et permanente vis-à-vis du risque industriel du périmètre d’activité concerné.
• Veiller à l’application des procédures internes, notamment en matière d’achats et de gestion des prestations, dans le respect des règles et processus de l’entreprise.

Qualifications

Vous êtes issu(e) d'un Bac+3 à Bac+5 en mécanique ou maintenance industrielle et possédez une expérience de 5 ans minimum sur des missions similaires.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

Pour ce poste basé à Fos sur mer, vous bénéficierez d’avantages spécifiques attractifs : 

• 7 jours de congés supplémentaires
• Prime conventionnelle liée à l’activité
• Panier repas
• Primes complémentaires (Noël, Pâques, Jour de l’An, Saint-Éloi)
• Intéressement et participation
• Primes liées à l’ancienneté 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.