プロジェクトマネージャー（データセンター）　東京 | Project Management(Data Centers), Tokyo

Company Description

コリアーズ（NASDAQ、TSX：CIGI）は、事業用不動産、エンジニアリング、投資運用の3つの分野で事業を展開する、グローバル総合プロフェッショナルサービスおよび投資運用会社です。30年以上にわたる持続的な成長実績と安定的な収益基盤を背景に、資産ライフサイクル全体を通じて不可欠なサービスを提供する高付加価値事業の拡大を推進しています。当社は、独自のパートナーシップ志向の経営哲学のもと、卓越したリーダーの育成と起業家精神に富んだ企業文化の維持に注力するとともに、社内株式保有を通じて株主との利害の一致を図り、持続的な価値創出を実現しています。年間売上高60億ドル、約28,000人のプロフェッショナル、1,100億ドルの運用資産を擁するコリアーズは、世界中のクライアント、投資家、そして従業員の成功を力強く支援しています。

Job Description

ポジション概要:

事業拡大に伴い、データセンタープロジェクトを主体的にリードいただくプロジェクトマネージャーを募集しています。

現在、日本市場は世界的にも注目されるデータセンター投資市場の一つとなっております。当社は総合不動産サービスおよびプロジェクトマネジメントの専門企業として、国内外の投資家、データセンター事業者、テクノロジー企業に対し、多様なサービスを提供していきます。

本ポジションでは、データセンター開発プロジェクトにおいて、用地取得に伴うデューデリジェンスから、設計・調達・建設・コミッショニング・引渡しまで、プロジェクトのマネジメントを担当していただきます。

また、日本国内のプロジェクトマネジメントチームのみならず、APACおよびグローバルの各専門チーム（Capital Markets、Project Management、Engineering、Valuation & Advisory など）と連携しながら、複雑かつ大規模なデータセンタープロジェクトの推進に携わっていただきます。

業務内容:

• データセンター新築・増設・改修プロジェクトの総合マネジメント
• プロジェクト予算、工程、品質、リスクの管理
• クライアントに対するプロジェクト戦略立案およびアドバイス
• プロジェクトレポートの作成および定例会議の運営
• 設計事務所、MEPエンジニア、専門コンサルタントのマネジメント
• 設計レビューおよびVE提案の推進
• 建設会社の選定支援および入札管理
• 契約条件・発注戦略の検討
• 安全・品質・工程管理
• 施工会社およびベンダーとの調整
• 技術的課題や変更管理への対応

Qualifications

求める資格・経験:

＜必須＞

• データセンター、半導体工場、研究施設、物流施設等の案件経験
• 建設会社（ゼネコン）、デベロッパー、PM/CM会社でのプロジェクトマネジメント経験
• デベロッパーまたは発注者側での開発推進経験
• プロジェクト全体の工程・コスト管理経験
• 5年以上の実務経験を有し、プロジェクト全体を主導したご経験
• クライアント対応経験
• 日本語ビジネスレベル

＜歓迎＞

• 1級建築施工管理技士 資格
• 1級建築士 資格
• 英語でのコミュニケーション能力（あれば尚可）

このような方にフィットするポジションです

• 新たなチーム作りに魅力ややりがいを感じる方。
• 複数の関係者を巻き込みながら、チームで成果を出すことを楽しめる方 
• プロジェクトマネージャーとして、より付加価値の高い経験を積みたい方
• APAC・Globalとの連携による国際的なキャリア形成を目指す方

Additional Information

雇用条件：

• 正社員（試用期間6か月あり　試用期間中の給与は変更なし）

就業時間:

• 9:00‐18:00

　　専門業務型裁量労働制　適用

休日:

• 完全週休2日制（土、日、祝日）
• 年末年始休暇（12月29日～1月3日）
• 有給休暇（初年度15日、ただし入社月に応じて日数按分、入社日に付与）
• 有給私傷病休暇（年5日、ただし初年度は入社月に応じて日数按分、入社日に付与）
• 慶弔休暇有給
• ボランティア休暇（年1日） 
• 育児・介護休暇

給与：

• 年俸制（年俸の12分の1を毎月支給、定額残業手当含む）
• 変動賞与（KPI）：会社および個人の業績に応じて年1回支給
• 経験・スキルを考慮の上、給与を決定します

その他手当：

• 通勤手当（当社規定に応じて支給）

その他：

• 給与の見直し年1回（4月）
• 各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
• 福利厚生俱楽部（リロクラブ）
• 従業員支援プログラム（EAP）
• 選択制確定拠出年金制度(401K)
• 無料ドリンク（ウォーターサーバー、コーヒー等）
• 子ども家庭庁ベビーシッター割引券の無料配布
• 育児・介護休業制度
• 短時間勤務制度（最大2時間、適用条件あり）
• TOEIC®受験費用補助制度
• 入社時研修
• eラーニング
• ノー残業デー（毎週水曜）
• 従業員紹介制度
• 多種ボランティア活動
• 屋内原則禁煙（喫煙室あり）
• 「健康企業宣言」の取り組みが評価され、この度、健康保険組合連合会東京連合会が選定する健康優良企業として「銀の認定」を取得いたしました。