Junior Digital Activation (m/w/d)

wppmedia· Media Management & Delivery
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📍 Vienna, Austria

About this role

About WPP Media

WPP is the trusted growth partner for the world’s leading brands. With exceptional talent, trusted data and intelligence, and world-class partnerships – all united by our pioneering agentic marketing platform, WPP Open – we help clients navigate change, capture opportunity, and deliver transformational growth. 

WPP Media is WPP's AI-driven media operating unit, bringing together media, data, and partnerships to deliver creative personalisation at scale. Connected through WPP Open and powered by Open Intelligence, clients see exactly where, how, and why their media investment is working.

For more information, visit wppmedia.com.

Das bieten wir dir:

  • Work-life-balance: Für uns steht Teamarbeit und der persönliche Austausch im Büro im Vordergrund. Wir ermöglichen dir aber auch einen regelmäßigen Homeoffice-Tag für mehr Flexibilität. 
  • We care for you: Wir übernehmen deine Kosten für die öffentlichen Verkehrsmittel und du bekommst für jeden Arbeitstag einen 8€ Essensgutschein zur freien Verfügung.
  • Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
  • Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
  • More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights
  • Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

 

Das bewegst du:

Als Junior Digital Activation (m/w/d) bist du verantwortlich für die Umsetzung und Steuerung digitaler Kampagnen über alle relevanten Touchpoints – Display, Mobile, Video, Social und SEA – und fungierst dabei als zentrale Ansprechperson für alle digitalen Themen. 

  • Kampagnenabwicklung: Du übernimmst die operative Abwicklung digitaler Kampagnen über alle relevanten Touchpoints – von Display, Mobile und Video bis hin zu Social und SEA.
  • Schnittstellenmanagement: In enger Zusammenarbeit mit den Kundenteams und den Fachabteilungen innerhalb der WPP Media stellst du eine reibungslose Kampagnenumsetzung sicher.
  • Budget- & Bestellverwaltung: Du verantwortest die Bestellung der freigegebenen Kampagnen und übernimmst die sorgfältige administrative Verwaltung der Kampagnenbudgets.
  • Technisches Management: Das Werbemittelmanagement sowie die Koordination mit technischen Abteilungen für die einwandfreie Kampagneneinrichtung liegen in deiner Hand.
  • Analyse & Reporting: Über Dashboard-Systeme überwachst du laufende Kampagnen, erstellst aussagekräftige Reportings und leitest erste Optimierungsmaßnahmen ab.
  • Weiterentwicklung: Bei Interesse hast du die Chance, an der Weiterentwicklung von State-of-the-Art-Tools mitzuarbeiten und bei Pitches zu unterstützen.

 

Das zeichnet dich aus:

  • Arbeitsweise: Du bist einsatzfreudig, wissbegierig und arbeitest stets genau, sorgfältig und gut strukturiert.
  • Kompetenzen: Eine hohe Technik- und Zahlenaffinität zeichnen dich aus. Du beherrschst die Grundrechenarten sowie die Prozentrechnung sicher und verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
  • Persönlichkeit: Als kommunikative, belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit bist du ein absoluter Teamplayer.
  • Erfahrung: Idealerweise bringst du erste Erfahrungen aus den Bereichen Werbung, Marketing oder Medien mit – das ist aber kein Muss. Wichtiger ist uns deine Motivation, in die digitale Medienwelt einzutauchen.

Darüber hinaus bist du: #proaktiv #lösungsorientiert #lernbereit 

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Wir bieten ein Bruttojahresgehalt ab 32.500 € (Basis 38,5 Std.) mit der Bereitschaft zur Überzahlung.

 

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. #LI-Promoted 11399

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Frequently Asked Questions

Is the salary disclosed for the Junior Digital Activation (m/w/d) position at wppmedia?
The salary for this Junior Digital Activation (m/w/d) role at wppmedia is not publicly listed. Click "Apply Now" to learn more about the compensation package on their official careers page.
Where is the Junior Digital Activation (m/w/d) position at wppmedia located?
This Junior Digital Activation (m/w/d) role at wppmedia is based in Vienna, Austria. The position is listed as on-site or hybrid. Check the full job description or apply directly to confirm the work arrangement.
Which team or department does the Junior Digital Activation (m/w/d) at wppmedia belong to?
This Junior Digital Activation (m/w/d) position is part of the Media Management & Delivery department at wppmedia. See the full job description for more information about the team structure and responsibilities.
How do I apply for the Junior Digital Activation (m/w/d) position at wppmedia?
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When was the Junior Digital Activation (m/w/d) job at wppmedia posted?
This Junior Digital Activation (m/w/d) position at wppmedia was posted on Jul 7, 2026. Apply as soon as possible — early applications are often reviewed first.
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