Ingénieur SAV/Maintenance | Billy-Berclau Gigafactory (62) F/H

Vous souhaitez intervenir auprès d’un client stratégique de ZEISS, au cœur d’un projet industriel ambitieux, pour accompagner le passage de la phase d’industrialisation à la production de technologies de batteries de nouvelle génération dans la Gigafactory de Billy‑Berclau, un site clé en Europe ?

Envie de rejoindre une équipe d’experts où l’expertise technique et l’esprit d’équipe se conjuguent au quotidien, dans un environnement où les mots « Team Spirit » prennent tout leur sens ?

Cette création de poste stratégique nécessite d’être domicilié à proximité du site client à Douvrin (62138), avec disponibilité 100 % du lundi au vendredi et intervention sous 6h requise. Vous contribuerez concrètement au développement et à la montée en puissance d’un site industriel innovant, au cœur de la mobilité électrique de demain.

Si ces quelques lignes vous parlent, rejoignez CARL ZEISS SAS en tant qu'Ingénieur SAV/Maintenance (F/H) en CDI.

CARL ZEISS SAS en quelques mots :

Rejoignez ZEISS, un leader mondial de l’innovation technologique !
Chez Carl Zeiss SAS, filiale du groupe ZEISS, nous concevons et commercialisons des solutions de métrologie et de microscopie de haute précision, à destination des industriels et des laboratoires de recherche. Avec plus de 150 collaborateurs répartis sur plusieurs sites en France, nous mettons la technologie de pointe au service de nos clients dans un environnement dynamique, stimulant et collaboratif.

Être Ingénieur SAV/Maintenance chez CARL ZEISS SAS :

Rattaché(e) au Responsable Régional de l’Equipe Technique ZEISS, vous serez intégré(e) directement chez notre client sur site. Vous participerez à la production de batteries et collaborerez régulièrement avec le client. Vous assurerez l’entretien, la surveillance et l’amélioration continue des équipements de production, en réalisant des actions préventives et correctives pour garantir leur performance et leur fiabilité.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Maintenance préventive et corrective : diagnostiquer et résoudre les pannes, relancer rapidement les machines, effectuer les visites de contrôle et remettre à niveau les équipements.

• Amélioration continue : proposer et mettre en œuvre des solutions durables, participer à la mise à jour des modes opératoires et suivre les formations techniques.

• Documentation et suivi : tenir à jour la documentation technique, les gammes et les comptes-rendus, assurer la traçabilité des interventions.

• Encadrement et coaching : accompagner techniquement les techniciens du site.

• HSE et environnement : respecter les procédures, normes de sécurité et d’hygiène, veiller aux contraintes environnementales.

• Reporting ZEISS : tenir votre N+1 informé de l’avancement de vos missions et interventions.

Et vous dans tout ça ? 

• Bac à Bac+2 minimum, spécialisation en maintenance industrielle, électrotechnique ou électronique

• Première expérience réussie en maintenance industrielle, idéalement sur des équipements automatisés ou complexes

• À l’aise avec les interfaces numériques et systèmes automatisés, et maîtrise des outils de diagnostic pour réaliser des interventions complexes

• Anglais intermédiaire (niveau B1/B2) souhaité pour évoluer dans un environnement international.

Compétences techniques :

• Maintenance préventive et corrective sur équipements industriels complexes

• Connaissances en mécanique, robotique, électrotechnique et automatisme

• Adaptation rapide à de nouvelles technologies et équipements (3D, rayons X…)

• Suivi et mise à jour de la documentation technique

• Optimisation et amélioration continue des équipements et processus.

Savoir-être :

• Curiosité et volonté d’apprendre

• Communication efficace et esprit de collaboration avec les équipes du client et ZEISS

• Autonomie, organisation et rigueur dans les interventions

• Force de proposition pour améliorer les processus

• Respect des délais, de la qualité et des normes HSE.

Le quotidien chez Carl Zeiss SAS :

Nous rejoindre, c’est la promesse d’un quotidien varié et challengeant, au sein d’un groupe international solide, dans lequel les possibilités d’évolutions et de développement professionnel sont nombreuses.

Dès votre arrivée, vous bénéficiez des avantages suivants :

• Une rémunération fixe + variable attractive

• Entre 9 et 12 jours de RTTs

• Voiture de fonction

• Une mutuelle d’entreprise avantageuse

• Forfait repas/hôtel. Lorsque vous serez en télétravail (jour de télétravail) vous aurez droit à des ticket restaurant d’un montant de 10.50€ (l’employeur prend en charge 6.30€ et le salarié prend en charge 4.20€)

• La participation aux résultats annuels de l’entreprise (calculée comme ceci : 60% par rapport à votre temps de présence effectif en entreprise excluant les absences et les jours de maladies et 40% par rapport à votre revenu brut annuel) 

• Avantages CSE : subvention sport et culture, chèques vacances, carte culture, chèques Noël et réduction de tickets de cinéma.

• Un parcours d’intégration complet et personnalisé pour connaitre l’entreprise et les différents services, et une team ZEISS ayant à cœur de vous accueillir et de vous accompagner au mieux dans votre montée en compétences

• Un accès illimité à de très nombreuses formations via notre plateforme interne et plateformes partenaires comme LinkedIn Learning (pris en charge à 100% par l’entreprise).

Date d’entrée souhaitée : dès que possible, tout en restant flexible pour s’adapter à votre disponibilité.

Processus de recrutement

• Préqualification téléphonique avec la Responsable Recrutement de Zeiss France

• Entretien par visioconférence avec le Responsable Régional de l’Equipe Technique (via Teams)

• Entretien par visioconférence avec le Directeur des Services Après-Vente (via Teams)

• Entretien sur site à Rueil-Malmaison (92) ou à Neuville-sur-Oise (95) avec le Responsable Régional de l’Equipe et le Directeur des Services Après-Vente

• Prise de références.

Your ZEISS Recruiting Team: