Chef Caisse (F/H)

A propos de l'offre :

 Le saviez-vous ?

Créateur de l’hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ? 

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s’engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Notre partenaire franchisé recrute pour son Carrefour Market Gien un :

Chef Caisse (F/H)

Rattaché à la direction du magasin, vous aurez pour mission principale d'animer et de coordonner l'ensemble de l'équipe « Caisse », tant au niveau de la gestion commerciale qu'au niveau de la gestion du personnel.

Vos missions :

• Réaliser et gérer les plannings en fonction de l'activité
• Manager et animer vos équipes, les challenger et les fédérer autour d'objectifs communs
•  Optimiser la productivité et rationaliser le fonctionnement des caisses : élaboration du budget de votre service et définition des moyens humains et investissements nécessaires à la réalisation des objectifs fixés.
• Assurer le suivi de tableaux de bord

• Accueillir les clients avec amabilité, sourire et professionnalisme, tout en développant une relation de proximité et de confiance.
• Travailler sur différents pôles comme la station service,
• Enregistrer les articles, encaisser les ventes, contrôler les moyens de paiement et, si besoin, aider à l’ensachage.
• Assurer la gestion de caisse : contrôle du coffre, suivi des fonds, gestion de la monnaie, contrôle des documents liés à l’activité.
• Réaliser ponctuellement des activités d’arrière de caisse : retours de marchandises, récupération des articles non vendus, enquêtes clientèle.
• Vérifier l’exactitude des prix en surface de vente et signaler les anomalies.
• Promouvoir activement les programmes de fidélité auprès des clients.
• Contribuer à la lutte contre la démarque inconnue par une vigilance constante (contrôle visuel des chariots, signalement des écarts de prix ou casses).

Votre profil :

• Une expérience métier d’au moins 5 ans sur un poste similaire
• Avoir une expérience en management qui apporte un sens de l’organisation élevé ainsi qu’une prise de recul, pour gérer l’activité et prévoir, anticiper et planifier celle des autres membres de l’équipe.
• Avoir un bon sens de la communication, qui permet de s’adapter à toutes les situations.
• Avoir une bonne connaissance des règles d’hygiène et de propreté.
• Etre rigoureux, organisé et polyvalent

Les avantages Carrefour :

• 13ème mois
• Prime sur objectifs
• Mutuelle et prévoyance

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d’aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr