Chargé de qualité conception – H/F

Dans un contexte de transformation, Polène recrute aujourd’hui un Chargé Qualité Conception H/F pour accompagner la qualité des nouveaux produits, de la définition des critères propres à chaque modèle jusqu’à la validation finale avant le passage en production.

Au sein de la Direction Industrialisation – Savoir-Faire & Innovation, vous piloterez les analyses de risques en conception, construirez les plans de levée associés et formaliserez les standards de passation en production.

Vous travaillerez en lien étroit avec les équipes Développement industriel, Qualité matières premières, Qualité produits finis et Collection, ainsi qu’avec les ateliers partenaires en Espagne, où des déplacements réguliers sont à prévoir.

Vous vous épanouirez dans ce rôle si vous souhaitez :

• Définir, pour chaque nouveau modèle, les critères qualité spécifiques en concertation avec les équipes de développement industriel : tenue, durabilité, finition, assemblage, réparabilité.

• Être l’interlocuteur qualité de référence des équipes de développement industriel, en lien avec les équipes qualité matières premières, qualité produits finis et collection.

• Piloter l’analyse des risques qualité de chaque nouveau produit et construire les plans de levée associés : actions, responsables, jalons de validation.

• Participer aux revues de maquettes et évaluer chaque prototype au regard des critères qualité et des risques identifiés.

• Donner la validation qualité avant chaque jalon clé : master bureau d’études, GO production, masters ateliers partenaires.

• Garantir la répétabilité et la reproductibilité des produits en formalisant les standards techniques de passation en production : paramètres de fabrication, points de vigilance critiques, critères de contrôle.

• Coordonner les tests de portage menés en interne : définir les protocoles, suivre les observations et traduire les retours en actions concrètes.

• Construire et enrichir le référentiel qualité de conception Polène à l’issue de chaque développement : retours d’expérience, bonnes pratiques, solutions éprouvées.

Vous excellerez dans ce rôle si :

• Vous justifiez de 3 à 7 ans d’expérience, dont une expérience en qualité produit ou en développement en maroquinerie.

• Vous avez une connaissance indispensable des matières cuir et des process de fabrication.

• Vous savez conduire des analyses de risques produit, construire des plans de levée des risques et formaliser des standards de production.

• Vous avez un fort sens de l’analyse et de la synthèse : vous identifiez les risques qualité dans un prototype et formulez un avis précis et constructif.

• Vous savez animer des revues de maquettes et dialoguer avec des équipes techniques variées : méthodes, bureau d’études, ateliers.

• Vous avez une expérience ou une forte appétence pour la capitalisation des connaissances et la construction de référentiels durables.

• Vous êtes pédagogue, rigoureux, curieux et collaboratif, et savez formuler un avis qualité sans bloquer le développement.

• Vous parlez français couramment et avez un bon niveau d’espagnol, avec des déplacements réguliers sur nos sites de fabrication en Espagne. Des notions d’anglais suffisent.

Le Process de recrutement

1. Rencontre avec le Talent Acquisition : découvrez la Maison, nos valeurs, et partagez votre parcours et vos ambitions.

2. Entretien avec votre futur manager : explorez concrètement le poste, les missions et les enjeux de l’équipe.

3. Mise en situation : échangez sur un cas concret et partagez votre méthode de travail.

4. Entretien final avec la Direction Qualité : prenez de la hauteur sur la vision qualité de la Maison et vos perspectives d’évolution chez Polène.

En rejoignant Polène, vous aurez l’opportunité de :

• Vous projeter dans une Maison avec un projet d’entreprise unique et un plan très ambitieux de développement sur l'intégralité de sa chaîne de valeur.

• Évoluer dans un environnement en constante amélioration où l’innovation et la recherche d’excellence sont les maîtres mots.

• Vous épanouir dans un environnement où l’humain est au cœur du projet et où l’attention portée aux collaborateurs constitue un véritable levier de différenciation.

Rejoindre Polène, c’est aussi bénéficier d’un ensemble de dispositifs pensé pour vous :

• Une expérience collaborateur à 100% en présentiel, au sein de nos bureaux parisiens en plein cœur du 2ème arrondissement, rue du Louvre.

• 25 jours de congés par an + 10,5 jours de RTT.

• Un abonnement sport et bien-être ClassPass.

• Un accès privilégié aux collections de la Maison (ventes privées et tarifs préférentiels après un an d’ancienneté).

• Un accès aux réseaux de crèches People and Baby et Les Petits Chaperons Rouges.

• La mutuelle Alan avec un contrat sur-mesure réservé aux collaborateurs de la Maison avec une prise en charge employeur à 60%.

• La possibilité de bénéficier d’un forfait mobilité durable jusqu’à 40€/mois ou le remboursement du titre de transport à 50%.

• Les titres-restaurant Swile d’une valeur faciale de 10€ par jour.

Ce que vous ne savez peut-être pas encore sur Polène :

Née à Paris en 2016, façonnée à Ubrique, ouverte sur le monde entier, Polène est bien plus qu’une Maison de maroquinerie : c’est une culture, une manière d’être et de créer. Chacune de nos créations traduit cette rencontre entre rigueur technique et poésie des formes.

Aujourd’hui, Polène rassemble 1 500 collaborateurs, dont 900 artisans d’exception basés à Ubrique, en Espagne, et s’exprime sur 3 continents avec un objectif d’expansion de 7 ouvertures annuelles.

Polène promeut une culture inclusive, éthique et équitable dans tous ses recrutements. Nous vous accueillons tel que vous êtes, avec vos talents, votre énergie et votre envie de contribuer.