At Jabil (NYSE: JBL), we are proud to be a trusted partner for the world's top brands, offering comprehensive engineering, supply chain, and manufacturing solutions. With 60 years of experience across industries and a vast network of over 100 sites worldwide, Jabil combines global reach with local expertise to deliver both scalable and customized solutions. Our commitment extends beyond business success as we strive to build sustainable processes that minimize environmental impact and foster vibrant and diverse communities around the globe.

 

El Becario de Educación y Desarrollo apoyará en la implementación y ejecución de programas de capacitación y desarrollo, contribuyendo al crecimiento profesional de los empleados de Jabil México.

Responsabilidades del Puesto

* Asistir en la creación, traducción y adaptación de materiales de capacitación (presentaciones, manuales, guías, etc.).
* Apoyar en la administración y seguimiento de plataformas de aprendizaje en línea (LMS), incluyendo la carga de contenido y el seguimiento de participantes.
* Recopilar y analizar datos relacionados con la efectividad de los programas de capacitación y desarrollo.
* Investigar nuevas metodologías y herramientas de aprendizaje para mejorar la oferta de capacitación interna.
* Brindar soporte administrativo general al área de Educación y Desarrollo, incluyendo la gestión de archivos y bases de datos.
* Participar activamente en proyectos especiales relacionados con el desarrollo organizacional y la gestión del talento.

Cualificaciones del Puesto

* Estudiante activo de Licenciatura en Psicología, Pedagogía, Recursos Humanos, Comunicación, Administración o carrera afín.
* Disponibilidad para cumplir con un horario de becario (medio tiempo).
* Dominio del idioma inglés (conversación deseable).
* Manejo de paquetería Office (Word, Excel, PowerPoint) a nivel intermedio.
* Proactivo, organizado, con iniciativa y excelentes habilidades de comunicación interpersonal.
* Interés genuino en el área de desarrollo organizacional, capacitación y gestión del talento.
* Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo multidisciplinario.

Objetivos:

1- Generar métricos educativos en la app Excel

2-Creación y edición de cursos en la app Articulate

3-Conocimiento de la Plataforma WD como herramienta de trabajo y soporte al personal de Jabil.

 

 

TEN CUIDADO CON LOS FRAUDES: Las oportunidades laborales legítimas en Jabil se pueden encontrar en nuestro sitio web oficial Jabil.com. Ningun solicitante debe pagar para acceder a estas oportunidades de empleo. Al postularte para un empleo en Jabil, serás contactado a través del portal oficial de jabil por un correo electrónico con teminacion @jabil.com; llamada telefónica directa de un integrante del equipo de Jabil; o correo electrónico directo con una dirección de correo electrónico @jabil.com. Jabil no solicita pagos para realizar entrevistas ni en ningún otro momento durante el proceso de contratación. Jabil tampoco pedirá información personal de identificación como número de seguro social, acta de nacimiento, información de institución financiera, número de licencia de conducir o información de pasaporte por teléfono o correo electrónico. Si crees que estás siendo víctima de robo de identidad o fraude, repórtalo a la policía en los siguientes números y repórtala en el sitio web donde la encontraste. Llama a: 911 o 089.

Jabil, including its subsidiaries, is an equal opportunity employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, sexual orientation, gender identity, age, disability, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by law.

 

Accessibility Accommodation  

If you are a qualified individual with a disability, you have the right to request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access Jabil.com/Careers site as a result of your disability. You can request a reasonable accommodation by sending an e-mail to Always_Accessible@Jabil.com with the nature of your request and contact information. Please do not direct any other general employment related questions to this e-mail. Please note that only those inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to.

 

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