Ausbildung zum/zur Industriekaufmann/-frau (w/m/d) 2027

Heute mehr aus morgen machen. Starte deine Zukunft mit NextSTEP!

Für unser Shared Service Center der Heidelberg Materials AG mit Sitz in Leimen suchen wir zum 01.09.2027 engagierte und motivierte Nachwuchstalente für eine Ausbildung zum/zur Industriekaufmann/-frau (m/w/d).

Deine Aufgaben – Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen: 

• Du wirst zum Organisationstalent: In verschiedenen Abteilungen, wie dem Finanz- und Rechnungswesen oder der Personalabrechnung, lernst du, wie ein Unternehmen wirtschaftlich funktioniert

• Du bringst Zahlen zum Leben: Du arbeitest mit Daten, die echte Entscheidungen beeinflussen

• Du denkst vernetzt: Du verstehst, wie Prozesse zusammenhängen, und lernst, abteilungsübergreifend zu handeln – immer mit Blick auf das große Ganze

• Du gestaltest mit: Ob bei spannenden Projekten oder bei der Optimierung interner Abläufe – dein Beitrag zählt von Anfang an

Deine Qualifikationen – Damit kannst Du Dich bei uns einbringen:

• Du willst mit deinem guten Schulabschluss durchstarten – am besten vom Berufskolleg oder der Realschule

• MS Office - für dich kein Fremdwort, sondern ein Werkzeug, mit dem du gerne arbeitest

• Rechnungswesen empfindest du nicht als trocken, sondern spannend – du willst verstehen, was hinter den Zahlen steckt

• Du denkst logisch und analysierst gerne – komplexe Aufgaben schrecken dich nicht ab

• Du arbeitest selbstständig und genau – Verantwortung übernehmen ist für dich selbstverständlich

Unsere Benefits – mehr als nur ein Job:

Wir sind überzeugt, dass persönliches Wachstum und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen. Deshalb bieten wir Dir zahlreiche Vorteile, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden/HeidelMates und das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun und einen wertvollen Beitrag zu leisten, stehen bei uns im Mittelpunkt.

• Work-Life-Balance: 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage plus Sonderurlaub

• Gesundheit & Sicherheit: Du profitierst von Zulagen zur betrieblichen Altersvorsorge und umfassender Arbeitssicherheit. 

• Ausbildung & Perspektive: Abwechslungsreiche Ausbildung mit sehr guten Übernahmechancen

• Attraktive Vergütung: Tarifgehalt (1. AJ 1.117€ I 2. AJ 1.324 € I 3. AJ 1.531€)

• Extras: Deutschlandticket, Rabatte für Online-Shops, Fitnessstudios, Banken und vieles mehr

• Teamkultur: Vielfalt, Zusammenhalt und ein Umfeld, in dem sich alle willkommen fühlen

Bereit für deinen NextSTEP? Dann bewirb dich jetzt!

Sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Deinen letzten Schulzeugnissen.

Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir Frau Natalie Müller, Talent Acquistion & Apprenticeship Expert (Tel.: 06221 481 46198) gerne zur Verfügung.

Für Fragen zur Stelle wendest Du dich bitte an Frau Natascha Oesterle, Teamleiterin. Du erreichst sie unter der Telefonnummer 06221 481 34222.